武汉市五险一金，武汉市五险一金缴纳比例

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于武汉市五险一金的问题，于是小编就整理了4个相关介绍武汉市五险一金的解答，让我们一起看看吧。

武汉社保缴费及承担标准如何？

武汉市最低缴费标准单位职工：如果每个月需要出最低357.61元的社保费用，那么单位将为您承担981.81元的社保费用。

上年度社保费用最低为1218.95元，个人承担325.61元，单位承担893.34元，变化还是很大的。

自由职业者：需在社保局流动窗口缴纳的社保，个人流动窗口社保缴费，目前的标准还是分为6个档次。按最低档次算，每月934.99元，目前的最低档次为1026.88元，比去年高91.89元，意味着每年多交1100元左右。

武汉"五险一金"缴纳比例是多少？

武汉“五险一金”缴纳比例是：

养老：单位20%个人8%。‍‍‍

医疗：单位8% 个人2%。

失业：单位2% 个人1%。

工伤：单位根据行业划分，1%-3%之间不等。个人不缴。

生育：单位0.5% 个人不缴。

住房公积金：单位和个人比例是一样，分2档，具体单位可以选择5%（同时个人也缴5%），也可以选择10%（同时个人也缴纳10%）。

按照职工实际工资作为申报缴费基数，申报工资若低于上年度社平工资的，以社平工资作为缴费基数。上述各险中除公积金是单独申报外，其余五险是联网的，必须五险同一基数缴费，同一参保。单位必须在地址所在的区社保处参保。

武汉五险一金缴纳比例

养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8%

医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2%

失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1%

工伤保险：单位承担比例0.5%—2%，个人不缴费

生育保险：单位承担比例0.5%，个人不缴费

公积金：单位承担比例8%—12%，个人承担比例8%—12%

湖北省省本级社保属于哪个地方

武汉市

是武汉市。根据湖北省***查询,湖北省省本级社保隶属于武汉市,其他地级城市也都隶属于武汉市。湖北省直单位（企业）的社保和武汉市的企业社保标准是一样的，但省直事业单位和武汉市的事业单位缴费标准是一样的，离退休人员的退休金的标准也一样，就是生活补贴标准有点区别，省直的要高一点。

武汉市社保缴费档次？

1、按照20%的缴费比例计算，基本养老保险月应缴金额最低为420元，最高2880元。

2、医疗保险月缴费基数调整为1500元，按11%的比例(含基本医疗保险10%、地方补充医疗保险1%)计算，同时按每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金，合计月应缴金额170元。

　　两项合计，最低月应缴金额从上年的579元提高到590元。

3.　武汉市灵活就业人员在灵活就业窗口参保，只缴纳养老保险和医保两项社保费。每年7月1日，社保缴费标准依据上一年度武汉市在岗职工平均工资的变化进行调整。养老保险费缴费基数按岗平工资的50%、60%、80%确定为3个档次。

　　2014年7月1日起，灵活就业人员养老保险缴费标准：第一档，由去年的380.36元/月，上调至447.88元/月;第二档，由去年的456.44元/月，上调至537.46元/月;第三档，由去年的608.58元/月，上调至716.60元/月。医保缴费标准：由去年的169.14元/月，上调到238.65元/月。这是自2011年以来我市首次上调医保缴费标准。

　　照此计算，7月份灵活就业人员缴纳社保费总额，最低要缴686.53元/月，最高要缴955.25元/月，比6月份分别多缴137.03元、177.53元。

到此，以上就是小编对于武汉市五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于武汉市五险一金的4点解答对大家有用。