可以不买五险一金吗，可以不买五险一金吗?

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于可以不买五险一金吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍可以不买五险一金吗的解答，让我们一起看看吧。

只缴公积金，不缴社保，可以吗？

不可以的。

因为国家相关法律规定：是强制性的，任何单位和企业必须为员工办理社会保险，不得有误。一经查实必重罚。

社会保险包括：养老险、生育险、工伤险、失业险、医疗险和住房公积金，简称：五险一金。

其中：养老、医疗、和失业是由企业和个人共同缴纳；工伤和生育由企业完全承担，个人不需要缴纳。

这里的五险是法定的，而一金不是法定的

哦，是这样的。可以的，只要社保局没强逼着。

公积金其实是住房公积金制度。实际上是一种住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。

住房公积金的管理中心并不是社保局，是各地市单独设立的管控部门，并没合并于社保局。只要按规定执行缴费就可。其享受待遇根据当地实际规定执行。

当然，各地规定不完全一样。有的地方为了管理公积金方便，干脆就不分青红皂白，公积金不允许提取用于住房的租金，只允许个人提取公积金进行买房和房屋的维修。对于你们当地的规定如何，就不得而知了，具体事项还得在当地管控部门咨询为准

不可以的，如果只交社保不交公积金是可以的 一样是不可以的！而且你不给自己交给自己手下的交，真是有点问题啊。 从合理避税的角度来说，你应该给自己或自己家里人在你单位上挂上社保。这样自己可以受益，也可以合理避税。

我是酒店员工可以不买五险吗？

不可以，劳动合同法要求正规单位必须给员工上社保，否则会对单位重罚，除非你辞职找不上社保的不正规单位工作去，但出工伤真的很麻烦 我也劝你上社保，没单位自己交社保钱是非常多的 这牵扯你未来退休养老医保待遇问题

购买五险一金的，是劳动法对每个单位的要求，也保障了每个劳动者的合法权益。所以，正规企业都必须为员工进行办理。只要是正式的员工购买五险是强制性的。除非你是***可以选择不买。

是否有交五险一金的必要？

人吃五谷杂粮，总有生老病死头疼发热的时候，也许看小病自己能承受的起，但发生大病或者生活遭到困难时候，无疑会需要外面的支持和帮助。当然，天下不会掉馅饼，那么五险一金的服务有保障，伴随你一生，会让你感到无比的温暖和放心。

一、它的目的在保障。

“一卡在手，一生无忧”，无疑是最好的诠释。谁也不知道未来如何，谁也不能确定将来发生自己身上的吉凶祸福，当劳动者在年老、患病、生育、伤残、失业、死亡等情况下，必然会暂时或永久丧失劳动能力或中断劳动，就会失去作生活来源的收入，本人及供养的家人也将陷入困境之中，那么有了五险一金，你就从国家和社会获得帮助，获得基本生活需要的消费和服务，享有基本生活水平。这是由国家立法建立的社会保障制度。

二、资金来源要共担。

资金并不是劳动者个人负担，它的资金来源是由国家、企业、个人三方负担，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，***财政给予补贴并承担最终的责任。只要劳动者履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，就能享受相应的社会保险待遇。虽然各地对劳动者交费的比例有所不同，但无不体现了其保障，明确只要形成了劳动关系，用人单位就必须为职工办理社会保险。否则，要承担法律的风险。

社会保险法第八十四条规定：用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

有力地维护了劳动者参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益。

三、关键之时显身手。

参加五险一金后的好处无不体现，养老保险，退休后月月领养老工资；医疗保险让你花小钱看大病，而且随着社会网络化管理，会享受到手持一卡，到各地医疗的待遇；失业保险是让你虽失去工作生活有保障；生育保险是使生育女职工在生育和哺乳期间享受保障，不至于因生育停止工作和陷入生活困境。实行生育保险，可以从根本上解决妇女因生育而产生的医疗费用和产***期间的生活津贴，从制度上维护妇女的合法权益，这是保障妇女劳动权益的一项有力措施；工伤保险是劳动者因工作原因受伤或致残、死亡，暂时或永久丧失劳动能力时，由社会给予物质帮助，为劳动者的安全“保驾护航”。房价居高不下的当今，住房公积金更让让职工购房***时感受到利率的优惠。

可见，五险一金和我们的生活息息相关。不怕一万，就怕万一，尤其是遇到重大事故的时候，关键的时候，它会带给我们非常可靠的保障。那么，您认为是否有交五险一金的必要吗？

希望对你有所帮助，请关注“法律门里门外”。

五险一金有必要交吗？请把“吗”去掉！而且公积金是最为重要的！

公积金的重要性，我们来举个例子，你就清楚了！小编在一个三四线城市生活，以前在一个事业单位上班，每月公积金扣缴的加上单位给付的总共才500多块，当时小编我也是认为“五险一金”不是很重要，但是小编后面换工作了，去了另一个事业单位，虽然以前的单位每月可以挣到4000多，有时还能挣到7000元，而这个单位每月2000多接近3000元，但是小编还是选择了这个单位，因为该单位的住房公积金每月扣缴1000多，加上单位交的总共就是2000多元，后面小编就用公积金买房，聚划算，相比商业***，利息少了十几万啊，每年就去取公积金，房子***的压力就不是很大。

***如靠以前的公积金买房，太玄了，所说工资要高些，但是待遇真的还是后面单位要好些，再加上每月医保卡上也比较好，生活压力减轻一大截啊。

年轻人，选工作不一定要选择工资高的，待遇好的单位也是可以考虑的。

根本没必要交五险一金:社保，从16岁出来打工，就要一直交到退休那一天，什么时候退休，他们说了算，也许65；也许70，也许75……中间不能停（不管你有没有钱，必须一直交下去）有的到死那一天都没拿到自己血汗钱交的社保。还是自己存钱养老最明智。医疗保险更黑:医院有疗效的，没副作用的药品是不报销的，报销的是感冒药之类的，不是按总金额来报百分之多少，而是分药品来报，像真的救命药是不报销的（乙肝药品，更加不要说癌症，进口药之类的了）有必要交吗？失业保险永远拿不到，公司逼你自己离职的方法有几万种，永远拿不到的保险有必要交吗?住房公积金更加没必要交，像在工厂成千上万的打工仔打工妹，一个月拿着3到4000的工资，想买几万平方米的房子简直就是做梦，不吃不喝一辈子都买不起个厕所，有必要交吗？

五险一金是指养老，医疗，工伤，生育险，失业险，住房公积金，养老保险是为岁数大了退休后丧失劳动能力而准备的，医疗险是应付日常生病的，人吃五谷杂粮哪有不生病的，现在医疗费用那么贵，没有保险会一场病几十年打拼化为乌有。工伤是在工作中出现伤害能及时得到补偿，常在河边走哪能不湿鞋，生育险能在生孩子时得到一部分资金，缓解一下由于生孩费用。失业保险在失去工作没有收入情况下最多得两年24个月的补贴，而且是按月准时发放。住房公积金在买房时可提取，相当于零存整取，而且还能申请住房公积金***，利率相比商业住房***低很多

综上所述五险一金涉及到我们生话的现在和将来是十分有必要的

交与不交，其实都各有各有道理。

如果你是公务员或者事业单位或者国企，公积金自己交的那部分，其实并不多。而且，现在基本上都可以每年一提。特别是对于想买房的朋友来说，用公积金***、还***，其实还是很方便的。

如果是对于月收入三五千，在私企里干活的人来说，图的不是稳定，所以，公积金可交可不交，一来是基数低，二来自己交的钱也不少，对买钱起不到很大的帮助。毕竟私企都是图利的，给你交了更多的公积金，你每个月到手的工资必然就会降低。

社保、医保，是一定要交的。这个就不用说了，当你的爱人怀孕的时候、生大病住院的时候，你就会明白这些有什么意义了。

社保真的有必要买吗？

社保主要就是养老金，是国家专门设立的养老保障基金，对于个人来说当然很重要。

如果有工作单位，要求必须缴纳个人养老金，而且单位也承担一半。如果没有固定单位的可以定期或不定期交，多交将来多享受，少交将来少享受。如果将来出现意外个人享受不到也可继承或一次性领取。

国家政策都是为人民利益着想，你若不愿意享受将来吃亏的是自己，后悔也来不及了。

保险存在的价值在于抵御未知风险。

1.关于养老保险这方面我最常听说的一句话就是，毕竟谁也不知道二三十年后自己的经济情况。***设三十年后生病等原因没有额外的收入六十岁后如何生活呢？

2.我们整体比较二十年来货币实际购买力就会发现钱变毛了，而养老金近年来实现了十六连涨，所以变相也算是一种抵御通胀风险手段。

到此，以上就是小编对于可以不买五险一金吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于可以不买五险一金吗的4点解答对大家有用。